Deliveroo revela planes para retirarse de España tras la ‘Ley Knight’ | Deliveroo

Deliveroo anunció planes para retirarse de España pocos meses después de que el gobierno prometiera una ley trabajadores de gig economy mayores derechos laborales.

Deliveroo, que tiene su sede y cotiza en Londres, dijo que permanecer en España requeriría mucha más inversión en comparación con sus otros mercados, dada la escala de sus operaciones en el país.

La empresa de aplicaciones para llevar culpó a su participación de mercado relativamente pequeña y dijo que “lograr y mantener una posición de mercado de alto perfil en España requiere un nivel desproporcionado de inversión con retornos potenciales a largo plazo altamente inciertos que podrían afectar la viabilidad del mercado de la compañía”.

Un portavoz de Deliveroo dijo que la ley de derechos laborales de España no era el factor decisivo, pero agregó que había llevado a una retirada anticipada del país.

El gobierno español anunció en marzo planes para promulgar una legislación que otorgue a los trabajadores de las empresas de entrega de alimentos y otras plataformas en línea más derechos laborales después de un fallo legal histórico, el primer país de la Unión Europea en hacerlo.

conocido como “Ley de CaballeroLos cambios supondrán que el trabajador es un empleado y no un contratista autónomo. Los cambios también obligarán a las plataformas digitales de alimentos a informar a los repartidores sobre cómo los algoritmos informáticos y la inteligencia artificial están afectando sus condiciones de trabajo.

Deliveroo dijo que su salida de España estuvo sujeta a una consulta de un mes con los empleados afectados, a partir de septiembre, y que sus servicios en el país se interrumpieron en octubre.

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La compañía indicó que la medida no tendría un impacto financiero significativo, con menos del 2% de sus ventas totales en España. Deliveroo opera en 12 mercados, incluidos Australia, Bélgica, Francia, Hong Kong e Italia, pero el Reino Unido e Irlanda representan la mitad de sus ingresos.

Aunque la empresa no mencionó explícitamente los cambios en el gobierno de Madrid cuando anunció la medida el viernes, las reformas españolas fueron vistas como un desafío directo a los modelos de negocio de empresas como Deliveroo, que dependen de proporcionar trabajos de reparto a los trabajadores. Clasificados como contratistas independientes.

Deliveroo dice que esto les da a los trabajadores la flexibilidad necesaria, pero algunos trabajadores han hecho campaña por derechos como la paga por enfermedad y las vacaciones.

Los trabajadores de Deliveroo en el Reino Unido todavía son tratados como contratistas. En junio, la empresa argumentó con éxito en un tribunal de apelaciones que los trabajadores eran trabajadores por cuenta propia, para disgusto de los sindicatos que buscaban mejorar las condiciones en la economía del trabajo por cuenta propia. Sin embargo, la Corte Suprema del Reino Unido ha determinado anteriormente que los trabajadores de Uber deben ser tratados como empleados.

La condición de los trabajadores fue vista por los grandes fondos de inversión de la ciudad como un problema particular, y algunos grandes inversionistas dijeron que era una razón clave para no comprar acciones en la decepcionante OPI de las acciones de Deliveroo en marzo. Un inversor le dijo a The Guardian que las cuestiones laborales son una “bomba de tiempo” para la empresa.

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El plan de retirarse de España se produce cuando Deliveroo se ha enfrentado a una dura competencia de rivales, incluidos Uber Eats, propiedad de la empresa estadounidense de aplicaciones de taxis Uber, la angloholandesa Just Eat Takeaway y el rival local español Glovo.

Glovo dijo que planea contratar permanentemente a 2.000 pasajeros de reparto, pero aún tratará de retener a algunos trabajadores independientes. Uber Eats subcontrata los servicios de pasajeros a otras empresas.

“No hemos tomado en serio la decisión de poner fin a nuestras operaciones en España”, dijo Hadi Musa, director comercial para asuntos internacionales de Deliveroo. Agradeció a los Caballeros y dijo que el personal será apoyado durante todo el período de consulta.

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